豫通工程管理有限公司(原鄭州市豫通市政公用工程監理有限公司),成立于1996年,企業可提供工程監理,工程招標代理,政府采購代理,工程造價咨詢;工程項目管理;建設工程項目咨詢服務;全過程工程咨詢服務;建筑領域內的技術開發、技術轉讓、技術咨詢及技術服務等相關服務?,F擁有工程監理綜合資質,建筑裝修裝飾工程施工資質,同時開展招標代理及工程造價咨詢業務;現為中國建設監理協會會員單位,守合同重信用企業,河南省監理企業二十強(建筑業骨干企業),河南省建設監理協會副秘書長單位,河南省投標先進單位和誠實守信單位,河南工程咨詢行業十佳杰出單位,河南省住房和城鄉建設廳重點培育企業,河南省信用評價優秀等級監理企業,河南省高新技術企業,連續多年被評為省先進監理企業和誠信建設先進企業。
公司成立至今,始終秉承“監造精品工程,實現企業價值”的宗旨,以“公正守法,誠信經營,科學管理,服務至上”為核心,以“創新發展”為企業追求,以“求真務實,嚴謹負責”為服務標準,以“回報社會和員工”為企業使命,積極開拓,勤于探索,積累了豐富的監理工作實踐經驗,建立了一套行之有效的監理工作制度和內部管理制度,通過ISO體系認證,獲得3A級信用等級證書、3A 級重合同守信用企業、3A級誠信經營示范單位。
公司按照現代企業管理模式,建立了科學高效的組織機構,現設“一辦一部四中心”,即總經辦、綜合部、工程管理中心、人力資源管理中心、經營管理中心、財務管理中心。
公司技術力量雄厚,把“以奮斗者為本”作為企業的用人理念,積極開拓,勤于探索,積累了豐富的監理工作實踐經驗。企業現有員工600余人,技術人員占總人數的94%,其中國家注冊監理工程師100余人,高級工程師35人,工程師195人,各類專業技術人員572人,人員專業涵蓋道路、橋梁、隧道、城建、工民建、給排水、暖通、燃氣、電氣、測量、園林、綠化、機電、電力、交通、設備安裝、招標代理、工程造價、工程咨詢、項目管理等,擁有先進的檢測設備及專業實驗基地。
二十多年的專業服務和經驗積累,先后承擔了1600余項工程建設監理項目,工程總造價近叁仟伍佰多億元。監理工程范圍涉及市政道路、橋梁、隧道、管網、污水處理廠、自來水廠、園林及道路綠化、房屋建筑、橋梁及房屋加固、裝飾裝修、設備安裝、交通建設、水利水電、河道治理、土地整理、電力、輸變電工程等,尤其是在工程行業新興的綜合管廊、海綿城市、裝配式建筑(房建和橋梁)等監理及咨詢領域有豐富的經驗。
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各開發區、區縣(市)人力資源和社會保障局,市直有關單位:
為做好2024年度全市工程系列中級職稱評審工作,根據河南省職稱制度改革相關文件精神,結合我市職稱工作實際,現就有關事宜通知如下:
一、申報評審范圍
(一)在我市各類企事業單位工作滿6個月且與用人單位(含中央駐鄭單位以及在河南域內注冊的市外分支機構)簽訂了聘用合同或者勞動合同的專業技術人員。
(二)公務員(含列入參照公務員法管理的事業單位工作人員)、離退休人員、當年年底前達到退休年齡且未辦理延長退休手續的人員不得申報評審或考核認定職稱。
二、評審工作時間安排
(一)網上申報:2024年8月9日—8月30日;
(二)資格審查時間:2024年8月9日—8月30日;
(三)評審時間:2024年9月2日—9月30日。
三、申報評審政策
(一)正常評審工程師
根據我省工程系列各專業申報評審條件,申報工程師職稱,符合下列條件之一,可按要求正常申報:
1.具備博士學位。
2.具備研究生學歷、或具備碩士學位、或具備第二學士學位,從事本專業工作滿3年、或擔任助理工程師滿2年。
3.具備大學本(專)科學歷或學士學位、或全日制技工院校高級工班、預備技師班、技師班畢業,取得并擔任助理工程師職務滿4年。
4.中專畢業或全日制技工院校中級工班畢業,取得并聘任助理工程師職務滿5年。
(二)考核認定工程師
1. 考核認定的范圍
全市企業、事業單位工程技術人員中,具有工程領域的專業技術人員職業資格者。包含準入類專業技術人員職業資格、水平評價類專業技術人員職業資格和已取消的專業技術人員職業資格。取得的專業技術人員職業資格專業必須與申報專業一致。注冊類專業技術人員申報單位、社保繳納單位和注冊單位必須一致(國家實施注冊的專業技術人員職業資格須是注冊狀態,無法注冊的事業單位人員注冊不做要求)。
(1)準入類專業技術人員職業資格:一級注冊消防工程師、民用核安全設備無損檢驗人員資格、民用核設施操縱人員資格、國防科技工業軍用核安全設備無損檢驗人員、國防科技工業軍用核設施操縱人員、注冊核安全工程師、一級注冊建筑師、監理工程師、一級造價工程師、注冊城鄉規劃師、一級注冊結構工程師、注冊土木工程師、注冊公用設備工程師、注冊化工工程師、注冊電氣工程師、注冊環保工程師、注冊驗船師(A、B)、一級注冊計量師、注冊測繪師、一級建造師、特種設備檢驗檢測人員資格、注冊安全工程師等。
(2)水平評價類專業技術人員職業資格:工程咨詢(投資)、環境影響評價工程師、機動車檢測維修、公路水運工程試驗檢測師、通信專業技術資格、設備監理師、文物保護工程從業資格等。
(3)已取消的專業技術人員職業資格:勘察設計注冊石油天然氣工程師、勘察設計注冊冶金工程師、勘察設計注冊采礦/礦物工程師、勘察設計注冊機械工程師、質量專業技術人員、礦產儲量評估師、珠寶玉石質量檢驗師、棉花質量檢驗師以及國家取消的其他工程領域可聘為工程師的專業技術人員職業資格(人力資源和社會保障部、或人力資源和社會保障部與相關部委聯合組織考試的專業技術人員職業資格)。
2. 從事專業工作時間要求
申報考核認定工程師任職資格,須取得相關專業技術人員職業資格(有分級設置的須為一級),符合下列條件之一:
(1)具備博士學位,經考察合格;
(2)具備碩士學位或第二學士學位,從事本專業或相近專業技術工作滿3年;
(3)具備大學本科學歷或學士學位,或全日制技工院校預備技師班、技師班畢業,從事本專業或相近專業技術工作滿5年;
(4)具備大學??茖W歷或全日制技工院校高級工班畢業,從事本專業或相近專業技術工作滿7年;
(5)中專畢業或全日制技工院校中級工班畢業,從事本專業或相近專業技術工作滿9年。
(三)技能人才申報工程師
依據《河南省人力資源和社會保障廳關于進一步貫通技能人才與專業技術人才發展通道有關問題的通知》(豫人社規〔2021〕1號),具備下列條件之一者,可以申報評審中級職稱:
1. 取得相應專業技師職業資格或職業技能等級證書后,在崗且從事本專業工作滿3年;
2. 在技能崗且從事本專業的“河南省技術能手”獲得者。
(四)破格申報工程師
非公有制領域無任何職稱的工程技術人員:大學本科畢業、或全日制技工院校技師班(預備技師班)畢業,或具備學士學位,從事本專業工作滿6年;大學??苹蛉罩萍脊ぴ盒8呒壒ぐ喈厴I,從事本專業工作滿8年;中?;蛉罩萍脊ぴ盒V屑壒ぐ喈厴I從事本專業工作滿10年,可以直接破格申報工程師,在“評審類型”選擇“一步到位破格”申報。
(五)全省職稱互認互通
在系統完成備案的助理工程師職稱實行省內互認。河南省職稱管理服務平臺(職稱管理系統)可以查詢到的經河南省人力資源和社會保障廳備案的助理工程師職稱,在河南省內跨地區、跨單位流動時,無需重新評審或者確認,由用人單位按需擇優自主聘任。申報高一級職稱時,可直接持原證書申報。我省職稱管理系統內查詢不到的,按照屬地管理權限,由原職稱任職文件印發部門依據有關規定核實后完成信息補錄等評審數據歸集工作
省外及國有企業入鄭人員,在來鄭前取得的省外或國有企業職稱評委會評審取得的初、中、高級職稱資格,仍需辦理資格確認并換發資格證書方可參加我市職稱申報評審。
申報人員可登錄“河南省人力資源和社會保障廳官網—快捷通道—職稱評審—職稱證書查詢”中進行查詢職稱信息,查詢不到信息的,及時到原職稱任職文件印發部門完成信息補錄,以免影響職稱申報。
四、關于委托評審
非我市所屬專業技術人員,委托我市相應中級評委會評審的,需提交國家部委、中央企業總部人事部門、外地市(省直主管部門)等有委托資質部門出具的委托代評函,并經市人社局審核同意方可參加我市評委會評審。
我市企業事業單位人員應按照“屬地管理”原則在鄭州市參加職稱評審。我市不具備評審能力的系列或專業,須經市人社局委托外地或外部門評委會評審。凡未按規定委托評審,自行到外地或外部門評審取得的職稱,一律不予認可。
五、鄭州市工程系列中級職稱評委會
經省人社廳批準,目前我市設立鄭州市工程系列中級職稱評審委員會(大工程,不含建筑、機械、電氣專業)、鄭州市工程系列建筑專業中級職稱評審委員會、鄭州市工程系列機械專業中級職稱評審委員會、鄭州市工程系列電氣專業中級職稱評審委員會和鄭州市工程系列注冊類職業資格中級職稱考核認定委員會等5個評委會。鄭州市工程系列注冊類職業資格中級職稱考核認定委員會,評審范圍為全市企事業單位工程技術人員;其他4個評委會,評審范圍為除鄭東新區之外的全市企事業單位工程技術人員。參評人員根據申報專業選擇相應的評委會。
鄭東新區主管的企事業單位的工程技術人員申報中級職稱,選擇鄭州市中原科技城工程系列中級職稱評審委員會,不得選擇其他中級職稱評委會(注冊類職業資格考核認定的除外)。
我市自主評審單位中級職稱評審委員會,在規定的評審專業內僅限于本單位及所屬分公司從事工程技術專業的人員,不得超范圍評審。
申報工程系列電力專業、建筑裝飾裝修專業或腐蝕與防護專業中級職稱的專業技術人員,申報工作按照河南省2024年度職稱工作安排執行?!霸u委會所在地市”請選擇“省直”,“擬報評委會”根據專業請選擇“河南省電力企業協會電力專業中級職稱評審委員會”、“河南省建筑裝飾裝修協會工程系列建筑裝飾裝修專業中級職稱評審委員會”或“河南省工程系列腐蝕與防護專業中級職稱評審委員會”。
六、申報審核流程
2024年我市工程系列中級職稱申報通過河南省職稱管理服務平臺進行。
(一)關于網上申報問題
1. 單位賬號創建與審核。單位賬號實行“誰創建誰管理”原則。在鄭州市市場監督管理部門注冊的駐鄭非公企業和鄭州市民政部門批準的民辦非企業組織或單位,向單位注冊地所在的區縣(市)人社職改部門申請創建單位賬號;在鄭州域內注冊的中央駐鄭單位以及省外分支機構向市人社職改部門申請創建單位賬號。事業單位和國有企業向主管部門申請創建單位賬號。
用人單位賬號創建后,需登錄賬號按要求完善有關信息(統一社會信用代碼證書編號、單位負責人等有關信息)并上傳審核材料。負責創建賬號的管理部門審核相關資料,相關信息符合創建條件的,審核通過;如不符合,一次性告知不通過原因。
2. 個人賬號創建。用人單位通過審核后,單位管理員登錄管理平臺,在“人員管理→單位人員管理”中添加申報人信息,創建申報人賬號。
3. 申報人登錄河南省人力資源和社會保障廳官網→快捷通道欄“職稱評審”→職稱管理服務平臺→職稱申報系統→申報用戶登錄,用戶名為本人身份證號,初始密碼為身份證號后六位,修改密碼后錄入個人基本信息及相關業績。個人須在申報截止時間前提交評審材料,逾期將不能參加本年度職稱評審。提交評審材料后注意查看審核情況,如有退回,退回修改的申報材料須及時補充完整,在相關部門審核截止時間前再次提交審核。請申報人認真填寫申報信息確認無誤后再提交。待申報狀態為“評委會審查”后,自行打印《河南省專業技術人員職稱評審表》,并攜帶評審材料按要求報送相應職稱評審委員會。
(二)關于網上審核問題
所有職稱申報評審均通過河南省職稱管理服務平臺網上審核,按照“誰審核誰負責”原則,各級審核部門要認真履行審核職責。
1. 用人單位對申報材料真實性、一致性負主要審查責任。網上申報材料應與紙質申報材料相符,應先審核紙質材料,符合要求方可上傳有關信息,確保上傳的圖片信息清晰可見,因上傳圖片信息不清楚造成評審未通過的,由單位負責。
2. 各級審核部門務必在規定時間內完成審核任務,超出規定時間未提交審核結果的,將影響申報人參加評審。申報人員在網上審核期間應密切關注個人賬號,避免材料退回不知情而錯過申報時間。請各開發區、區縣(市)和市直有關單位統籌安排,確保在審核截止時間前完成審核工作。
3. 各評委會承辦機構要認真組織材料接收與審核工作,特別要對業績材料真偽和有效性核查,確保各項材料符合評審要求。評委會不得收取未經人社職改部門審核同意的個人申報材料。
4. 審核過程中,對于不符合條件的事項和材料,實行“一次告知”,避免多次審核。
5. 任職年限指從專業技術人員取得相應職稱后聘用到相應崗位并執行相應崗位工資待遇起開始計算。聘任年限的計算截止到當年12月底。比如,有聘任要求的系列,今年申報中級職稱且聘任年限要求滿4年的,應在2020年12月31日前取得現職稱并聘任,聘任起始時間不得早于任職文件發放時間。聘任年限要求不同的依次類推。參評業績材料取得時間截止到當年8月底。
(三)注意事項
在河南省職稱管理服務平臺進行職稱申報審核時,要注意以下問題:
1. 參評人員根據申報專業選擇相應的評委會,填寫錯誤將無法參加相應評審委員會組織的職稱評審。
2. 申報人員職稱申報單位應與社保繳納單位一致;勞務派遣人員,社保由勞務派遣公司繳納,可從勞務公司申報(社保一致),也可從工作單位申報(社保不一致),但需上傳工作單位與勞務派遣公司簽訂的派遣合同。
3. “基本信息”中“現任職稱”一欄的“聘書掃描件”須體現出單位蓋章和符合規定的聘任年限等內容?!艾F從事專業”應與“申報專業”保持一致,否則無法提交申報。
4. 晉升高一級專業技術職務前有轉評經歷的,須在“基本信息”中“其他職稱”一欄中如實填寫轉評前的系列、專業、級別、職稱、聘任時間,并上傳職稱證書掃描件、聘書掃描件和任現職以來的《崗位變動審批表》(事業單位在編在職人員),未如實填寫并上傳的,評委會不認可其轉評經歷。
5. “學習經歷”一欄須從第一學歷填寫(中專以上)至最高學歷,并上傳學歷證書或學位證書。
6. “工作經歷”一欄須如實、連續填寫自參加工作以來個人工作經歷,包括借調、離職進修等。事業單位非在編人員和民營企業專業技術人員應上傳聘用合同或者勞動合同。
7. 單位經辦人審核時,須在“單位上傳附件(年度考核表、證明文件等)”一欄上傳任現職以來(任職年限超過4年的,為近4年)年度考核登記表。非公有制單位未進行年度考核的,上傳單位提供的書面考核證明。
8. 申報人應確保上傳文檔內容清晰、圖片印章能正常清晰瀏覽、上傳內容需放正;證件類需上傳原件彩色圖片或掃描件,復印件無效。因上傳材料不清晰、文件破損無法正常打開等原因造成評委會評審時無法判定的,后果由申報人自行承擔。
9. 所有上傳材料應使用掃描軟件做成PDF文件上傳。文件名稱應與上傳材料一致。如上傳年度考核表,文件名應為2020-2023年度考核表.pdf。
七、評審工作要求
(一)嚴肅紀律,加強監督管理
申報人、申報單位及評委會承辦部門要嚴格遵守職稱工作各項紀律,自覺維護職稱評審工作的嚴肅性。各級人力資源社會保障部門要強化職稱評審事中事后監督,加強對評委會重點環節的監督指導,根據《河南省人力資源和社會保障廳關于建立職稱評審結果抽查機制的通知》(豫人社辦〔2021〕85號)要求,對評審結果進行抽查,確保評審結果客觀公正。
(二)簡化手續,完善誠信體系
認真貫徹“放管服”改革精神,開展無紙化評審,簡化申報手續,減少申報材料。全面推行職稱申報推薦誠信承諾制,個人申報職稱和用人單位推薦均要做出誠信承諾。申報人員提交申報材料時應承諾提供的相關證書、業績成果、論文等材料真實可靠,嚴肅查處學術不端行為,對學術造假和職業道德失范實行“一票否決”。申報人不通過工作單位申報而是跨地區、跨單位申報職稱,全面實現崗位管理的事業單位未備案年度職稱評審計劃申報職稱或者超評審計劃申報職稱,用人單位未按照規定程序要求推薦申報人員,申報材料有不實或者隱瞞,以及其他違反職稱政策規定等情形,均屬違反誠信承諾制。對違反誠信承諾制的單位和個人,按有關規定取消申報人申報資格、撤銷已取得的職稱,同時對用人單位和個人通報批評,追究責任,并記入職稱評審誠信建設檔案庫。
(三)嚴格時間要求,完善備案程序
2024年度全市工程系列中級職稱評審工作原則上需在9月30日前完成年度評審任務。各評委會承辦單位應根據工作實際擬定具體的年度評審工作安排,做好評審材料的受理、審核、整理匯總及會前準備等各項工作,保證評審會按計劃如期進行,不得跨年度評審。
各職稱評審委員會(含自主評審委員會)承辦部門在公布時間內接收并審核完申報材料后,于擬召開評審會議前至少5個工作日,通過河南省職稱管理服務平臺向市人力資源社會保障部門報備評審工作方案,內容包括:評審材料的資格審核、接收和專業分布情況,專家需求和專業組分組情況,擬召開評審會議時間、地點會議籌備情況等。在評審會議結束后5個工作日內,向市人力資源社會保障部門報送評審結果信息和評審會議紀要(包括會議時間、評委會專家組成情況、會議議程、表決結果統計、評委會討論意見、其他需要說明的情況等內容)。市人力資源社會保障部門和職稱評審委員會承辦部門同步分別上網公示評審結果。
(四)加強宣傳,優化服務
各級人力資源社會保障部門和評委會承辦部門要積極做好職稱政策、職稱信息系統的指導、宣傳和培訓工作,申報評審期間保持電話暢通,認真受理、耐心解答專業技術人員的咨詢,主動為職稱申報人員提供優質便捷高效服務。要提高政治站位,提高風險預判能力,妥善處理工作中遇到的矛盾和問題。對群眾的來訪來電,做到熱情接待、耐心解答、積極回應。對轉交和收到的有線索可查的問題,要及時認真核查,按照事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備、程序合法的要求,逐級認真調查核實,提出明確意見,并及時反饋處理結果。
八、其他有關要求
(一)請各開發區、區縣(市)人力資源和社會保障局,市直有關單位對所屬的企、事業單位做好宣傳,指導申報人員在規定的時間內上傳申報個人信息。
(二)各職稱評審委員會要研究制定職稱評審工作的具體方案,嚴格按規定程序開展職稱評審工作。對于到現場辦理的業務,要合理統籌安排,減少申報人員等待時間。
(三)本通知未提及的有關職稱政策,按照我省現行政策執行。工作中遇到的具體情況和問題,請及時與人力資源社會保障部門和職稱評審委員會承辦部門聯系。
聯系電話:0371-67186980